2025湖南省兵器工业集团股份有限公司招聘本部工作人员公告

　　根据湖南兵器经营发展需要，结合湖南兵器本部定岗定编情况，按照公开公正、平等竞争、综合考评、择优录用的竞聘原则，面向社会公开招聘湖南兵器本部工作人员，现将有关事项公告如下：

 

　　一、招聘原则

 

　　公开公正、平等竞争、综合考评、择优录用。

 

　　二、招聘范围

 

　　符合招聘岗位资格和条件的社会各类人员均可报名。

 

　　三、报名资格条件

 

　　(一)报名资格基本条件

 

　　1.拥护中国共产党领导，诚实守信，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，无任何不良记录。

 

　　2.符合报考岗位所需的资格条件。

 

　　3.有能够胜任本职工作的健康身体和心理素质。

 

　　4.自聘用之日，与其他单位无事实劳动关系。

 

　　(二)有下列情形之一的，不得报名：

 

　　1.曾因犯罪受到过刑事处罚的或曾被开除公职的;

 

　　2.在过往任职期间，因工作失职失责，导致安全、质量等重大责任事故，或造成重大经济损失的;

 

　　3.受到过党纪政务处分且在影响期内的;

 

　　4.正在接受纪检监察组织立案审查调查或者司法机关立案侦查的;

 

　　5.有吸毒、涉毒等违法行为的;

 

　　6.法律、法规规定不得聘用为国企工作人员的其他情形。

 

　　四、招聘岗位

 

　　注：岗位职责和岗位要求见附件1

 

　　五、薪酬、福利待遇

 

　　(一)薪酬：按照湖南兵器相关薪酬制度执行。

 

　　(二)福利：“五险二金”、工作餐(中餐)、健康体检、带薪休假、工会福利、职工图书馆、职工健身房等相关福利。

 

　　六、招聘流程与方法

 

　　资产财务部部长、人力资源部副部长岗位招聘流程：报名→资格审查→面试→考察→体检→公示→聘用

 

　　党群工作部宣传事务岗招聘流程：报名→资格审查→笔试→面试→背景调查→体检→公示→聘用

 

　　(一)报名

 

　　1.报名起止时间：自发布公告之日起至2月18日17:00。

 

　　2.报名方式：

 

　　应聘者下载《湖南兵器应聘报名表》(见附件2)，将应聘报名表、身份证正反面、毕业证/学信网电子注册备案表(国外留学服务中心认证报告)、学位证、职称或职业资格证书复印件、个人简历等相关资料电子版(jpg格式)打包发送到简历投递报名邮箱rlzyb hoig.com.cn(邮件标题为“应聘岗位+姓名”)，收到回复为投递成功。

 

　　3.报名注意事项：

 

　　(1)应聘者应真实、完整、准确填写报名信息，否则自行承担取消应聘资格的后果;

 

　　(2)应聘者报名与面试时使用的身份证必须一致;

 

　　(3)应聘者须按照招聘岗位各项条件要求逐项对应填写，专业名称须与本人毕业证一致。未按要求填写，因错、漏、改、增字造成审核不合格的，由应聘者自行承担取消应聘资格的后果。

 

　　(二)资格审查

 

　　湖南兵器将根据应聘者报名信息，对照岗位要求进行资格审核，初审通过人员进入下一环节。资格审核将贯穿整个招聘流程。在各流程中，若发现有不符合招聘条件或弄虚作假的，经核实后企业有权随时取消考生参加考试和聘用的资格，签订了劳动合同的将解除劳动合同。

 

　　应聘者还应符合湖南兵器任职回避的有关要求。

 

　　对通过资格审查的应聘者，将通过邮件或短信给其发出面试通知，应聘者应随时关注。未通过者不再另行通知。

 

　　(三)笔试

 

　　湖南兵器统一组织笔试。具体笔试时间、地点将以邮件或短信的形式通知。

 

　　(四)面试

 

　　1.资产财务部部长、人力资源部副部长岗位：

 

　　以面试成绩高低确定人选，按岗位竞聘计划1:1确定候选人进行组织考察，如参加面试人数少于3人，由集团招聘工作领导小组研究确定是否继续进行。

 

　　2.党群工作部宣传事务岗：

 

　　按应聘岗位分类对笔试成绩进行排名，前8名进入面试(若出现报名人数少于8人或没人报名以及招聘过程中其它异常情况，由湖南兵器招聘项目领导小组研究决定解决办法)。具体面试时间、地点将以邮件和短信形式通知。

 

　　(五)考察(背景调查)

 

　　1.对资产财务部部长、人力资源部副部长人选的考察

 

　　考察组通过人选所在工作单位进行个别访谈或查阅人事档案等方式对候选人选的现实表现和实际能力等进行全面考察，并形成综合考察报告。有考察不适合招聘岗位的，按应聘该岗位面试成绩排名依次等额递补，最多递补一次，递补如无合适人选则核减或取消该岗位招聘。

 

　　2.对党群工作部宣传事务岗的背景调查

 

　　面试结束后，综合成绩按笔试占比50%、面试占比50%的比例折算(四舍五入精确至小数点后两位)，若综合成绩相同，则以面试成绩高低确定人选。拟录用名单根据岗位按综合成绩从高到低排名，按对应岗位招聘计划1:1确定候选人进行背景调查。

 

　　背景调查组通过面试人选所在工作单位进行个别访谈或查阅人事档案等方式对候选人选的现实表现和实际能力等进行全面背景调查并形成综合背景调查报告。

 

　　(六)体检

 

　　拟聘用人员由湖南兵器以邮件或短信形式通知到指定医院体检。体检合格后，方可进入公示环节。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

 

　　(七)公示

 

　　上述各个阶段的工作完成后，将预录人员在湖南兵器网站上公示5个工作日，接受考生咨询和社会的监督。

 

　　(八)聘用

 

　　公示结束后，按程序确定录用人员，办理聘用手续。

 

　　七、联系方式

 

　　湖南兵器招聘项目组咨询电话：0731-89088406(咨询时间：工作日9:00-12:00，14:00-17:00)。

 

　　地址：长沙市经开区漓湘东路9号湘科大厦10楼。

 

　　湖南省兵器工业集团股份有限公司

 

　　2025年2月11日

　　文章来源：https://www.hnrcsc.com/#/positionB/consultdetailss?id=1002482